Doniel Sutton è entrata in Pinterest nel 2024 come Chief People Officer. Sutton si impegna a garantire che Pinterest rimanga un luogo di lavoro flessibile, appagante e orientato al futuro, che attragga e fidelizzi le risorse di talento con background diversi e che rifletta i valori della positività e del senso di appartenenza all'azienda. Supervisiona i team globali dei talenti di Pinterest, che includono strategia delle risorse umane, gestione dei talenti, ricompense totali, assunzioni e diversità, equità e inclusione (DEI). 

In precedenza è stata Chief People Officer di Alteryx, dove ha gestito tutte le funzioni delle risorse umane, tra cui strategia per i talenti, ricompense totali, acquisizione di talenti, sviluppo, cultura e inclusione. Prima ancora ha ricoperto il ruolo di Chief People Officer per Fastly, una piattaforma software in forte crescita, e ha svolto vari ruoli in PayPal, tra cui quello di Senior Vice President of People. In quest'ultimo ruolo, è stata a capo di tutte le aree funzionali delle risorse umane a supporto della forza lavoro globale.

Ha conseguito una laurea triennale in Finanza e un master in Business Administration in Human Resources Management presso l'Università dell'Illinois a Urbana-Champaign.