Le persone prima di tutto

Attraverso una cultura incentrata sui valori, ci impegniamo a promuovere un ambiente di supporto in cui ogni dipendente trovi ispirazione, senta che il suo contributo viene valorizzato e sia in condizione di raggiungere il proprio pieno potenziale.

Un collage di foto che ritrae dipendenti Pinterest di diversi team che sorridono e si mettono in contatto da diversi uffici su uno sfondo marrone chiaro.

Il nostro impegno per il benessere comincia con i nostri dipendenti

In un contesto in cui i dipendenti sono ascoltati, valorizzati e supportati, la creatività e l'ispirazione possono fiorire liberamente. Pinterest offre ai propri dipendenti uno stipendio competitivo, nonché una serie di vantaggi e opportunità in grado di supportarli attivamente nella scoperta degli strumenti necessari ad avere una vita e una carriera soddisfacenti. 

Il logo di Pinterest e la parola "PinFlex" scritti in nero su sfondo grigio.
A proposito di PinFlex
Flessibilità, collaborazione e connessione

PinFlex è un modello di lavoro che ci consente di soddisfare le esigenze della nostra azienda, permettendo al nostro team di svolgere al meglio il proprio lavoro, crescere professionalmente e costruire legami significativi.

A proposito di PinFlex ↗
Il logo di Pinterest e le parole "Pinside Out" scritte in nero su sfondo grigio.
Scopri i vantaggi
Cura il corpo e la mente

I dipendenti possono disporre di risorse per la salute mentale, tra cui un fondo trimestrale per il benessere e lo sviluppo personale.

Scopri i vantaggi ↗
Il logo di Pinterest e la parola "Ombuds" scritti in nero su sfondo grigio.
Incontra il team dell'Ombuds
La cultura dell'ascolto

Il nostro programma Ombuds offre ai dipendenti Pinterest uno spazio sicuro in cui poter discutere problemi di lavoro, ricevere formazione sulle pratiche comunicative e molto altro ancora.

Incontra il team dell'Ombuds ↗

Promuovere l'appartenenza grazie ai Pinclusion Groups

La missione di Pinterest si basa su una filosofia di inclusione e diversità. I Pinclusion Groups, i gruppi di risorse per i dipendenti di Pinterest, operano a livello globale, offrendo esperienze e iniziative aperte a tutti i dipendenti.

Informazioni sui Pinclusion Groups

"Crediamo che le persone lavorino meglio quando sono ispirate. Ci impegniamo a diffondere una cultura in cui la curiosità e la gentilezza siano al primo posto, cercando di soddisfare le esigenze dei dipendenti attraverso gruppi che promuovono la collaborazione e la connessione, nonché un costante impegno per l'inclusione alla base di tutto ciò che facciamo."

Chief People Officer, Pinterest

Doniel Sutton

Il nostro investimento nel benessere si estende alle nostre community

Investiamo in organizzazioni che lavorano per promuovere la salute mentale e il benessere emotivo e supportiamo i produttori di contenuti.

Un folto gruppo di persone posa insieme in una luminosa e moderna area lounge, con divani, tavolini e opere d'arte alle pareti.
Icona target
Fondo per l'impegno sociale di Pinterest

Il Fondo per l'impegno sociale di Pinterest è un catalizzatore del benessere emotivo nell'era digitale, in modo che tutti siano ispirati a creare la vita che desiderano. Dalla sua nascita, il fondo ha investito oltre 40 milioni di dollari nei Partner delle iniziative di Pinterest.

Icona del discorso a forma di cuore
Volontariato e donazioni

Nel 2025, i nostri dipendenti hanno svolto quasi 7.000 ore di volontariato, contribuendo a raccogliere 1,8 milioni di dollari, inclusi i fondi versati da Pinterest. I dipendenti possono accedere a 1.000 $ di donazioni annuali versate da Pinterest e usufruire di 40 ore di tempo libero retribuito per fare volontariato per una causa selezionata.

Icona a forma di mano
Azioni collettive per la salute mentale dei giovani

Pinterest ha lanciato iniziative fondamentali, ad esempio lo Youth Mental Health Corps e l'Hidden Healing Fund con partner del settore pubblico e privato. Inoltre, ha aderito alla Global Coalition for Youth Mental Health guidata dall'UNICEF. Insieme, stiamo generando un cambiamento trasformativo in cui la salute mentale dei giovani è una priorità collettiva e la guarigione, visibile o nascosta, viene potenziata.

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